Waarom sommige Young Professionals nooit een droombaan vinden
Wanneer heb jij dat voor het laatst meegemaakt in je werk, dat je helemaal ergens in op ging? Misschien heb jij dat heel vaak, maar het kan ook zo zijn dat, het alweer heel lang geleden is of nog maar zelden voorkomt.
Zou het kunnen dat je niet (meer) op je plek zit in je huidige werk en dat je gaandeweg het plezier in je baan verloren bent? Ben jij nog werkzaam in de baan die je past als een jas, waar je je energie, kennis en creativiteit in kwijt kunt? De baan waar je vol verve over kunt vertellen, met werkzaamheden die aansluiten op jouw kwaliteiten en competenties, met leuke, inspirerende collega’s? Zo kan ik nog wel even doorgaan. Zouden we niet allemaal zo’n baan willen hebben, ja toch? Waarom zijn er dan maar zo weinig onder ons die een dergelijke baan ook echt hebben?
Ik hoor Young Professionals vaak de volgende dingen zeggen:
- Ik heb het dan wel niet naar mijn zin in mijn werk, maar het verdient wel goed;
- Ik moet de hypotheek van mijn huis aflossen, dus ik kan niet van baan veranderen;
-In een krappe arbeidsmarkt kan ik het beste blijven zitten waar ik zit;
-De droombaan? Ik geloof niet dat die bestaat en als die al bestaat dan vast niet voor mij;
Onzin is daar op mijn antwoord! Laat je niet door de omstandigheden weerhouden om de baan te vinden die bij jou past. Het leven is te kort om werk te doen waar je niet blij van wordt!
Vijf sleutelfactoren voor het vinden van jouw droombaan:
1. Weet van jezelf waar je goed in bent, wat je leuk vindt, waar je energie van krijgt en waarvan juist niet, of je een teamplayer bent, bij voorkeur solistisch werkt of een combinatie van beiden, met wat voor soort mensen je graag samenwerkt, hoeveel dagen, onder wat voor voorwaarde etc.
Het beantwoorden van de eerdere vragen is de eerste basisstap, zonder deze kennis is de kans dat je de droombaan vindt klein.
2. Wees je bewust van je mindset. Jouw mindset, de bril waarmee je de wereld om je heen bekijkt, maakt dat jij wel of niet die droombaan zult vinden. Als jij tegen jezelf zegt: ‘Ik moet de hypotheek kunnen betalen, dus ik kan niet van baan veranderen’, dan wordt het inderdaad lastig om een droombaan te vinden.Als jij er bij voorbaat al niet in gelooft dat de droombaan bestaat , dan is de kans dat je die baan zult vinden inderdaad vrij klein.
Als je daarentegen gelooft dat jij ondanks het feit dat jouw hypotheek doorloopt een baan kunt vinden die echt bij je past. Dan is de eerste stap al gezet, van hieruit kun je actie ondernemen om die baan ook daadwerkelijk te vinden.
3. Realiseer je dat een baan vinden alleen al maanden kost, laat staan een droombaan. Stel jezelf hierbij reële doelstellingen en verwacht niet dat deze baan binnen 3 maanden gevonden is.
4. Ga bij de zoektocht naar een baan die echt bij je past niet uit van bestaande vacatures, maar maak gebruik van je netwerk. Zet LinkedIn, Twitter en Facebook in, maak gebruik van de contacten die je hebt. Drie van de vier vacatures worden via via vervuld. Besteed je tijd dan ook nuttig, in plaats van vacaturebanken af te struinen kun je beter energie steken in het onderhouden en verder uitbouwen van jouw netwerk.
5. Als je je droombaan eenmaal gevonden hebt, neem dan geen overhaaste beslissingen. Ik hoor maar al te vaak cliënten zeggen: ik denk dat ik me veel met onderwerp X bezig zal houden en ik zal waarschijnlijk met team Y samenwerken. Als ik dan doorvraag dan blijken ze dat eigenlijk helemaal niet zeker te weten, het zijn slechts assumpties en verwachtingen. Onderzoek dan ook eerst goed of de verwachtingen die je van deze baan hebt ook stroken met de werkelijkheid.
Als je deze 5 sleutelfactoren in je achterhoofd houdt en hier mee aan de slag gaat, dan zul je zien dat de droombaan ook voor jou is weggelegd!
Ik wens je veel succes!
Hartelijke groeten,
Otteline Asselbergs
